周三上午九点，市场部的会议室里坐得满满当当。长桌两端摆放着投影仪和笔记本电脑，中间散落着几份打印好的季度项目规划表，空气中弥漫着严肃又紧张的氛围——今天要确定季度重点项目“校园开学季营销活动”的执行方案，所有人都提前做了准备，等着在会上发表想法。
林薇薇坐在角落的位置，手里紧紧攥着笔记本，指尖在昨晚写满思路的页面上反复摩挲。自从上次加班修改总结得到认可后，她在部门里渐渐有了些存在感，但面对满屋子的资深同事，还是忍不住有些紧张，尤其是想到带教老师张岚严厉的态度，更是不敢轻易开口。
“好了，人都到齐了，咱们开始吧。”部门负责人李经理坐在主位，推了推眼镜，目光扫过在场的每个人，“这次校园开学季营销活动，目标是在九月新生入学期间，实现高校用户新增50万，品牌曝光量提升30%。接下来，大家把准备好的方案说说，重点讲清楚‘怎么落地’‘预期效果’和‘资源需求’。”
话音刚落，张岚就率先举起了手。她拿着一份厚厚的策划案，走到投影仪前，熟练地打开文件：“我这边的方案是‘线下摆点宣传+新生礼包发放’。具体来说，在全国20所重点高校的校门口、食堂门口设置宣传点，安排工作人员发放传单和品牌手册；同时准备10万份新生礼包，里面放产品试用装、品牌周边和优惠券，只要学生扫码关注公众号就能领取。”
她点击鼠标，屏幕上出现了详细的执行计划表：“摆点时间集中在开学前三天，每天上午九点到下午六点；每个宣传点安排3-5名工作人员，由咱们部门同事和高校志愿者组成；物资采购和物流运输由行政部配合，确保开学前一周能把礼包送到各高校。”
方案说完，会议室里一片安静。几个资深策划互相交换了眼神，纷纷点头表示认可。“张姐这个方案很稳妥，线下摆点是校园营销的常规操作，不容易出问题。”“新生礼包的吸引力也够，扫码关注的转化率应该会很高。”“资源需求也清晰，行政部配合起来不难。”
林薇薇坐在座位上，心里却有些犹豫。她想起自己做校园服务平台时的经历——新生开学季，很多高校门口都挤满了摆点宣传的商家，学生们大多行色匆匆，很少有人会停下脚步接传单，就算领了礼包，也可能随手丢在一边，实际转化率并不高。而且现在的大学生更注重互动和体验，单纯的“摆点+发礼包”，恐怕很难达到预期的宣传效果。
她低头看了看笔记本上写好的思路：“结合高校社团做主题打卡活动+线上抽奖”，手指在“主题打卡”几个字上反复划过。这个想法是她昨晚熬到半夜才想出来的——联合高校的文艺社、摄影社、电竞社等热门社团，在校园里设置不同主题的打卡点，学生完成打卡任务就能获得积分，积分可以兑换产品、周边或实习内推机会；同时同步上线线上抽奖活动，学生分享打卡动态到社交平台，就能获得抽奖资格，奖品设置成“考研资料包”“电子产品”等大学生刚需物品，既能提高参与度，又能实现二次传播。
“有没有人有不同意见？”李经理的声音打破了会议室的安静，“要是没意见，咱们就按张姐的方案推进。”
林薇薇深吸一口气，心里的犹豫渐渐被“想试试”的念头取代。她知道自己只是个实习生，提出的方案可能不够成熟，甚至会被驳回，但她更不想因为害怕而错过机会——毕竟这个活动和她之前做的校园项目高度相关，她比任何人都清楚学生真正喜欢什么。
“李经理，我有个想法，想跟大家分享一下。”她举起手，声音虽然有些轻，却足够让在场的人都听到。
会议室里瞬间安静下来，所有人的目光都集中在她身上。张岚皱起眉头，眼神里带着几分不满，显然不希望她这个实习生在会上“出风头”。旁边的李哲悄悄给她递了个“加油”的眼神，让她稍微放松了一些。
“你说吧，没关系，年轻人有想法是好事。”李经理笑着点头，语气很温和，“不用紧张，把你的思路说清楚就行。”
林薇薇站起身，走到投影仪旁，打开自己准备好的ppt。屏幕上跳出“校园开学季主题打卡活动方案”几个字，配色清新，还加了很多校园元素的插图，和张岚的传统方案形成了鲜明对比。
“我觉得，单纯的线下摆点宣传，可能很难吸引学生主动参与。”她定了定神，尽量让自己的声音听起来更自信，“现在的大学生更注重互动体验和个性化需求，所以我建议，结合高校社团做‘主题打卡活动’，再同步上线线上抽奖，提高参与度和传播性。”
她点击鼠标，屏幕上出现了打卡活动的流程图：“第一步，联合高校的文艺社、摄影社、电竞社等10个热门社团，在校园里设置10个主题打卡点，每个打卡点设计不同的任务，比如文艺社的‘校园诗歌创作’、摄影社的‘最美校园照片拍摄’、电竞社的‘游戏互动挑战’。”
“第二步，学生通过小程序领取打卡任务卡，完成一个打卡点的任务就能获得10积分，集齐5个不同主题的打卡点印章，还能额外获得50积分。积分可以兑换产品试用装、品牌周边，甚至是咱们公司的实习内推机会——对大学生来说，实习机会的吸引力应该比单纯的礼包更大。”
“第三步，同步上线线上抽奖活动。学生完成打卡后，把打卡动态分享到朋友圈或微博，截图上传到小程序，就能获得一次抽奖资格。奖品设置成考研资料包、平板电脑、无线耳机这些大学生刚需物品，既能鼓励学生分享，实现二次传播，又能提升品牌好感度。”
方案说完，会议室里一片寂静。林薇薇站在原地，能清晰地感受到张岚不满的目光，心里忍不住有些发慌，担心自己的方案会被当场否定。
“这个方案听起来有点意思，但落地起来会不会很麻烦？”一个资深策划率先开口，“要联合10个社团，还要设置10个打卡点，沟通成本和执行成本都很高，万一社团配合度不高，或者学生参与积极性不够，很容易出问题。”
“而且线上抽奖需要技术支持，小程序开发和奖品采购都需要时间，现在离开学只有一个月了，时间会不会太紧张？”另一个同事补充道。
张岚终于开口，语气里带着明显的质疑：“实习生还是太年轻，想法太理想化了。校园营销最重要的是稳妥，这种复杂的活动很容易出纰漏，到时候不仅达不到预期效果，还会浪费大量的人力物力。我觉得还是按之前的方案来，别瞎折腾。”
林薇薇攥紧了手心，正想开口反驳，李经理却突然说话了：“我倒觉得这个方案挺好的。”他看着林薇薇，眼神里满是兴趣，“现在的校园营销，确实需要一些新玩法才能吸引学生。传统的摆点宣传效果越来越差，反而这种互动性强的活动，更容易让学生记住品牌。”
他转向张岚，继续说道：“虽然落地起来比传统方案复杂，但只要规划得当，问题都能解决。比如社团沟通，咱们可以先选5所重点高校试点，减少沟通成本；线上抽奖的技术支持，让技术部提前介入，应该能赶在开学前完成开发。”
他看着林薇薇，笑着说：“你再详细说说，社团怎么选？打卡任务怎么设计才能更吸引学生？还有积分兑换的实习机会，咱们公司能不能提供这么多名额？”
得到李经理的认可，林薇薇心里的紧张瞬间消散，思路也变得清晰起来：“社团方面，优先选高校里活跃度高、粉丝多的社团，比如每个学校的学生会、文艺社、摄影社，这些社团本身就有很多学生关注，能帮咱们快速触达目标用户；打卡任务要结合社团特色，比如让电竞社设计简单的游戏关卡，学生只要完成新手教程就能打卡，门槛不要太高，避免学生因为任务太难而放弃。”
“实习机会方面，咱们公司每个季度都有实习生招聘计划，可以预留一部分名额作为奖品，这样既能吸引学生参与，又能为公司储备人才，一举两得。如果名额不够，还可以联合合作企业提供实习机会，比如之前跟咱们合作的互联网公司、教育机构，他们应该很乐意参与。”
李经理听得频频点头，时不时还在笔记本上记着什么。“很好，思路很清晰，考虑得也很周全。”他抬起头，看着在场的所有人，“我决定，这次校园开学季营销活动，采用‘传统摆点+主题打卡+线上抽奖’的组合方案。张姐负责传统摆点和新生礼包的落地，林薇薇协助你，同时负责主题打卡活动和线上抽奖的策划与执行；技术部、行政部、人力资源部配合提供支持，确保活动顺利推进。”
这个决定让所有人都有些意外，尤其是张岚，脸色明显有些难看，但还是点了点头：“好的李经理，我会配合好工作。”
散会后，林薇薇收拾东西准备离开会议室，李经理特意叫住了她：“林薇薇，你的想法很好，很有创新性，也很懂校园用户的需求。接下来好好干，有什么需要支持的，随时跟我说。”
“谢谢李经理，我一定会努力的！”林薇薇激动地说，心里满是感激。她知道，这次机会来之不易，不仅是对她能力的认可，更是她在大厂证明自己的好机会。
走出会议室，张岚从后面叫住她，语气依旧冷淡：“别以为李经理认可你，你就能掉以轻心。主题打卡活动和线上抽奖的执行难度很大，要是出了问题，责任还是你的。从今天开始，每天下班前给我提交一份进度报告，我要随时知道活动的准备情况。”
“好的张姐，我会按时提交报告的。”林薇薇点点头，没有丝毫抱怨。她知道，张岚虽然严厉，但也是在提醒她要认真对待工作。不管未来遇到多少困难，她都会全力以赴，把这个活动做好，不辜负李经理的信任，也不辜负自己的努力。
回到工位，她立刻打开电脑，开始整理主题打卡活动的详细策划案。阳光透过窗户洒在桌面上，照亮了屏幕上的文字，也照亮了她眼里的坚定——这不仅是一次校园营销活动，更是她在大厂成长的重要契机，她一定要牢牢抓住。